5月13日下午，會(huì)議廳熱鬧非凡，全體一百多名員工歡聚一堂，共同參加期盼已久的第一季度積分制快樂會(huì)議。嗨唱轉(zhuǎn)起來，青春正當(dāng)時(shí)！獎(jiǎng)品多多，歡樂多多，讓我們一起感受這波快樂吧！

積分制管理為員工帶來了工作上的動(dòng)力與快樂！會(huì)議中，對(duì)各部門總分排名前五名進(jìn)行獎(jiǎng)品發(fā)放，分段形式進(jìn)行獎(jiǎng)品發(fā)放。從獲獎(jiǎng)?wù)呱砩衔覀儼l(fā)現(xiàn)，他們有著共同的特質(zhì)，積極、熱情、有擔(dān)當(dāng)....

個(gè)人才藝展示中...

會(huì)議大抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，讓整個(gè)會(huì)場(chǎng)氣氛激蕩，每個(gè)參與快樂會(huì)議的家人都有機(jī)會(huì)得到豐盛獎(jiǎng)品。牙刷套裝、美的不粘鍋、夏季時(shí)令用品、小水杯、洗衣液、帶薪休假…讓幸運(yùn)的家人們面對(duì)突如其來的幸運(yùn)更加快樂！

公司還重點(diǎn)表?yè)P(yáng)了李定梅女士，對(duì)于定梅女士在疫情期間為公司的及時(shí)捐獻(xiàn)給予肯定和獎(jiǎng)勵(lì)，這種利他的精神值得我們?nèi)W(xué)習(xí)！

期間還有各類團(tuán)體小游戲，起跳抓錢舞、擊鼓傳花、愛心產(chǎn)品傳遞，其樂融融，歡聚一堂，員工參與感十足！

最后經(jīng)管科齊唱《我和我的祖國(guó)》，結(jié)束了這一天的快樂會(huì)議。

“小積分”凝聚“大能量”，積分管理的推行，讓全員自主、自發(fā)成為正能量榜樣的發(fā)起者、倡導(dǎo)者、參與者。公司希望每一位員工能夠樹立高度的主人翁意識(shí)，不斷挖掘自己的潛力，不斷提高自己的綜合能力，讓自己變得越來越好，越來越優(yōu)秀，讓員工與企業(yè)共創(chuàng)雙贏，這才是紐蘇萊推行積分管理的意義所在。

看看我們這個(gè)大家庭，是不是很有愛呢，感謝領(lǐng)導(dǎo)！感謝積分制管理！ 一次開心而又成功的快樂會(huì)議圓滿結(jié)束，親身感受到了大家的快樂與熱情，讓開心的元素互相傳遞。載滿了親情與感動(dòng)的各類獎(jiǎng)品和榮譽(yù)，肯定了每一名員工的付出與努力，通過積分制管理把每一位員工對(duì)工作的付出進(jìn)行了量化，這是一件多么神奇的事情。積分制管理讓每一位員工在工作中快樂、在快樂中工作！